Senior Talent Acquisition

PT Hasta Cakrawala, sebuah perusahaan terkemuka dalam industri teknologi informasi, sedang mencari seorang Senior Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari profesional yang berpengalaman dan berdedikasi untuk membantu kami dalam menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan.

Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi secara langsung pada kesuksesan perusahaan kami dengan fokus pada pengembangan talenta dan membangun tim yang unggul. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, gaji yang kompetitif, dan banyak peluang untuk pertumbuhan karir.

Jika Anda adalah seorang profesional yang bersemangat dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang inovatif, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya talenta internal dan eksternal.
• Mengidentifikasi, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk posisi yang tersedia.
• Menjalankan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan bahwa mereka sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pengembangan talenta.
• Mengelola dan memantau proses rekrutmen untuk memastikan efisiensi dan efektivitas.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi diversifikasi talenta.
• Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada tim rekrutmen lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
• Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran rekrutmen dan pengembangan talenta.
• Pengalaman dalam industri teknologi informasi akan menjadi nilai tambah.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
• Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi rekrutmen.
• Pengalaman dalam mengelola dan memantau proses rekrutmen.
• Pengalaman dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi diversifikasi talenta.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait